Problem:
Der Erfolg eines Unternehmens ist zu einem bedeutenden Teil abhängig von der Motivation der eigenen Mitarbeiter. Der Mensch braucht Ziele im Leben, das gilt nicht nur für das private Leben sondern auch für den beruflichen Alltag. Ohne ein klares Ziel vor Augen zu haben neigen Mitarbeiter dazu die Motivation zu verlieren und träge zu werden. Um dem entgegen zu wirken muss ein Arbeitsgeber die persönlichen Ziele der Arbeitsnehmer mit den Unternehmenszielen vereinen. Mit dem individuell anpassbaren Bonusprogramm zur Verkaufsförderung von IPO ist das kein Problem mehr.
Ein Ziel in Form einer Sachprämie wirkt emotional und motivierend auf den Mitarbeiter. Vereinen Sie unternehmerische Ziele mit einer Belohnung in Form von Sachprämien. IPO bietet Ihnen ein Hilfsmittel für genau dieses Problem. Lassen Sie Ihre Vertriebsmitarbeiter gegeneinander in Verkaufswettbewerben antreten oder Belohnen Sie den Verkauf von langsam drehenden Artikeln mit Punkten. Die Punkte können Ihre Mitarbeiter im Bonusprogramm sammeln und gegen attraktive Prämien eintauschen. Jeder abgeschlossene Vertrag Ihres Teams wird automatisch in die von Ihnen festgelegte Punktewährung umgerechnet, dabei behalten Sie die volle Kontrolle über Ihr Budget. Das Bonusprogramm, sowie der Shop richten sich in Logo, Schrift und Farbe nach Ihrem Corporate Design. IPO bietet Ihnen von der Konzeptionierung, über die Auswahl geeigneter Prämien, bis hin zur späteren Umsetzung eine zuverlässige Beratung. Ein kompetenter Mitarbeiter aus unserem Team ist jeder Zeit für Sie erreichbar um das Beste aus Ihrem Bonusprogramm zu machen!
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